专为受监管培训而打造
员工真正会完成的强制性培训
平均完成率高
基于场景的评估让学员保持投入,而不是一路点击幻灯片直到结束。
即时、可追踪的报告
每一次完成、每一个测验结果和每一次确认都会被记录，让您获得即时、可追踪的报告，而不必从表格重新开始。
自适应补救路径
未能展示理解的学员可被引导回该章节重新学习，而不是简单地再看一遍同一段视频。
合规框架
结构化设计，匹配您的 风险与要求
并非每项政策都需要相同的严谨程度。让培训深度与实际要求相匹配——从简单确认到完整评分测试，一应俱全。
第一层级 · 全组织
认知与确认
适用于覆盖面广、风险较低的政策更新
快速将政策传达给每一位员工，并留有他们已阅读和理解的证明。
- 阅读确认流程，附带简短的理解测试
- 通过一次推广即可覆盖整个组织
- 适用于行为准则、政策更新和年度通知
- 通常可在 10 分钟内完成
第二层级 · 岗位专属
基于岗位的情景培训
适用于处理受监管流程的团队
按职能分支培训内容，确保每个团队只看到真正适用于其岗位的法规。
- 情景按部门、地区或职能分支
- 取材于贵公司自身政策的真实场景，而非通用案例
- 模块视为完成前需通过评分能力测试
- 适用于反洗钱（AML）、数据隐私、职场安全及特定行为准则培训
Proven in Practice
Proven potential in enterprise learning
See how enterprises are building capability with Aixa
“During my tenure in Group Strategy at Swisscom Group, I was closely involved in innovation initiatives and collaborations with high-potential startups on a daily basis. In my current role as Deputy Head of Data Governance and Deputy DPO of the Group, I have had the opportunity to work intensively with Aixa on shaping the future of corporate learning. Together, we have developed forward-looking, AI-driven solutions that support our ambition to act as Innovators of Trust and position our organization for the next generation of digital capability. What stands out about Aixa is not only their technological edge, but their execution strength: a rare combination of professionalism, drive, and anticipatory thinking that translates vision into tangible outcomes.”
RK
Raffael Knecht
SWISSCOM
Attorney at Law · DPO HSG
常见问题
关于 Aixa 的常见问题
有关 Aixa 平台的常见问题解答
每一次完成、每一个测验结果和每一次确认都会被记录并可导出，让您清楚看到谁完成了课程、得分如何，无需自行整理成表格。
学员一经邀请，培训即可使用。
可以——培训可按部门、地区或职能分配，每位受邀用户只能看到与自己角色相关的模块。
LMS 用于追踪培训的访问、完成情况和记录。Aixa 通过交互式数字人教练,帮助员工理解、练习并应用知识。Aixa 可以与 LMS 协同工作,作为练习与能力提升层。
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